都说中国电信工资高，确实如此吗？我同事的妻子在中国电信工作，市场部经理，年龄不到40岁。据同事讲，年终奖金高，一年各种奖金加起来15万多元，工资每月9000多元，公积金每月双边6000多元，一年总收入33万元多，正好是同事收入的2倍，看起来，中国电信待遇高确实如此。

县里的电信工资多少具体看地区。县里的电信工资具体要看地区，每个地区发展不同，工资也有所不同，江苏的电信工资是年薪35万，湖北是年薪3万左右，工资的具体数额要去当地查看才可以得知工资多少。中国电信股份有限公司是领先的大型全业务综合智能信息服务运营商，主营业务为提供移动通信服务、固网及智慧家庭服务、产业数字化服务。

电信营业厅的工作非常辛苦，加上业务专业性比较强，要经过起码三个月的培训实习期才能正式上岗，如果你没有留在营业厅一年以上的打算，待遇就不算理想.因为实习期间只有基本工资，大概不到1000块.正式上岗后，根据星级来调整工资系数.经过一年左右的工作时间，一个月的工资大概能够比较稳定的保持在15002000的水平.每个季度和年终会有绩效奖，五一、十一、过年也会有奖金，冬夏季也有劳保津贴。

拓展资料：一、电信营业员的工作内容是：1、在营业厅为客户办理各种业务，解答客户问题，做好客户服务工作；2、及时掌握各种新业务，并向客户主动推荐；3、主动了解客户需求、建议，及时向上级反馈，并提出合理化建议；4、做好报表的统计、上报工作，做好交接手续，保证资金及时入账；5、参加早会、培训等各种活动，承担当班的环境卫生工作。

中国电信A类和中国电信B类统称AB类员工，待遇是一样的，中国电信C类员工是劳务派遣，就是劳务外包的员工，待遇和AB类员工相比，待遇差了一点。但是差不了太多，中国电信正式员工薪资待遇通常拿到手也就是3000左右。一般每两年加一级工资，要满足称职职称，每年都要评职称，（称职，基本称职和不称职三种），称职才能加工资，两年内有一次基本称职，对不起加工资和你无缘，不称职那你就不要想加工资了。